アパレル販売員のお悩み相談室
アパレルの先輩が怖いです。これって普通ですか?
24歳女です。都内のショップで販売スタッフをしています。
3人体制の職場で全員女性です。
私以外の2人は3年くらい一緒に働いていて年齢も同じなのですごく仲がいいです。
でも、私は年齢も下で入社して間もないこともあり、先輩とは壁があります。
というか、先輩がかなり怖いです。失敗する度にしょっちゅう二人から怒られて、もう仕事を辞めたいのですが、これって我慢が足りませんか?
3人体制の職場で全員女性です。
私以外の2人は3年くらい一緒に働いていて年齢も同じなのですごく仲がいいです。
でも、私は年齢も下で入社して間もないこともあり、先輩とは壁があります。
というか、先輩がかなり怖いです。失敗する度にしょっちゅう二人から怒られて、もう仕事を辞めたいのですが、これって我慢が足りませんか?
弊社でもしっかり対応はしますが、嫌なら他の仕事もありですよ。
3人体制のショップ、結構多いですよね。
2人体制であれば、1人が早番でもう1人が遅番というパターンが多いので、あまり話す機会も少ないと思います。
3人体制の売り場ですと、ご相談者様のようになかなか販売員さん達と仲良くできなかったり、溶け込めない方もなかにはいると思います。
弊社でも、そういったご相談を受けることがあります。
そのような場合、相談者様のお話をじっくり聞いた上で、メーカーの営業さんに直接掛け合わせていただいてます。
少しでも職場環境が良くなるよう、こちらからもアプローチいたします。
結果、シフトを重ならないようにしていただいたり、先輩スタッフを注意していただいたりなど、働きやすくなった。というお声もあります。
それでも良くならないようであれば、続ける必要はないと思います。
他にも求人はございますし、もちろん違うお仕事を紹介いたします。
お洋服販売や、雑貨販売、靴、バッグなど、多様に扱っております。
「もうアパレルは嫌」という方であれば、お菓子販売など食品関係も取り扱っています。
レジだけのお仕事なども扱っていますよ。
相談者様の職場環境が合うまで、お手伝いさせていただきます。
2人体制であれば、1人が早番でもう1人が遅番というパターンが多いので、あまり話す機会も少ないと思います。
3人体制の売り場ですと、ご相談者様のようになかなか販売員さん達と仲良くできなかったり、溶け込めない方もなかにはいると思います。
弊社でも、そういったご相談を受けることがあります。
そのような場合、相談者様のお話をじっくり聞いた上で、メーカーの営業さんに直接掛け合わせていただいてます。
少しでも職場環境が良くなるよう、こちらからもアプローチいたします。
結果、シフトを重ならないようにしていただいたり、先輩スタッフを注意していただいたりなど、働きやすくなった。というお声もあります。
それでも良くならないようであれば、続ける必要はないと思います。
他にも求人はございますし、もちろん違うお仕事を紹介いたします。
お洋服販売や、雑貨販売、靴、バッグなど、多様に扱っております。
「もうアパレルは嫌」という方であれば、お菓子販売など食品関係も取り扱っています。
レジだけのお仕事なども扱っていますよ。
相談者様の職場環境が合うまで、お手伝いさせていただきます。